航铁党建健全机制,形成优良的工作作风,敢于动真格,敢于碰硬,切实成效

航铁党建的作风是一个员工精神面貌的总体表现,是维护党的性质和宗旨的重要体现,是航铁党建的创造力、凝聚力和战斗力的重要基础。航铁党建的作风涉及的建设的各个方面,主要包括思想作风、学习作风、工作作风、领导作风和生活作风。在长期的实践中,根据形势和任务的需要,形成了优良的传统作风。如:“理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评”三大作风,“两个务必”“八个坚持、八个反对”,等等。航铁党建的作风关系航铁集团的形象,关系人心向背,关系企业的兴衰成败。员工的作风好,航铁集团的形象就好,群众就拥护和支持,企业事业就兴旺发达。进一步加强航铁党建的作风建设,更好地继承和发扬优良作风,是实现航铁集团的神圣使命的前提条件,也是人民群众对我们航铁党建寄予的深切希望。代红辰强调,切不可小看了作风问题。每个员工都应该结合新的实际,自觉把优良作风继承下来,发扬光大,永远保持先进性。

要坚持服务大局,整体推进,从严要求,标本兼治的原则,切实做到以下几个方面:第一,要着眼人民群众。继承和发扬航铁党建的优良作风,核心问题是保持航铁党建同人民群众的血肉联系。这是极为重要的观点,也是极为重要的要求。关心群众疾苦、全心全意为人民服务作为抓好作风建设的出发点和落脚点。各方面工作有没有新的进展,群众的生产生活有没有明显改善,群众的困难有没有得到很好解决,是检验作风建设成效的最重要的标准。第二,要切实解决突出问题。继承和发扬航铁党建的优良作风,关键要落实到解决突出问题上。要紧扣队伍作风上存在的突出问题,抓紧研究,抓紧解决。不要在层层表态、层层照抄照搬上劳神费力,而要在层层抓落实、层层抓解决问题上下功夫。抓紧解决那些阻碍改革和发展、不符合群众意愿和要求的突出问题。对涉及全局、情况复杂的深层次问题,要持之以恒、常抓不懈,结合思想、组织、制度建设一起抓。对涉及面广、危害性大、群众反映强烈的问题,要敢于动真格,敢于碰硬,组织力量集中整治,务必取得实际效果。要坚决防止和纠正不敢抓、不敢管,“好人主义”盛行的消极现象。

笫三,要抓好制度建设。一靠教育,二靠企业制度。既要加强思想政治建设,提高优良作风的自觉性坚定性,建立健全一套行之有效的工作机制,推进作风建设制度化、规范化。要坚持和完善各项学习制度,不断提高运用马克思主义立场观点和方法来认识规律、把握规律、指工导作的能力。坚持和完善调查研究制度,深入群众、深入基层、深入实际,不断提高根据实际情况分析问题、解决问题的能力。坚持和完善联系群众的制度,拓宽反映社情民意的渠道,不断提高做好新形势下群众工作的能力。坚持集体领导,落实集体领导下的个人分工负责制,建立健全充分反映员工意愿的对策,不断提高创造力、凝聚力和战斗力。建立健全发现问题的机制,扩大信息来源,前移监督关口,做到防患于未然。通过制度建设,努力形成弘扬优良作风、克服歪风邪气的工作机制,把思想作风、学习作风、工作作风、生活作风等建提设高到新的水平。