航铁工会:搭建企业与职工的沟通桥梁

工会,一直以来是以“为企业分忧为政府解难为社会和谐为经济助力”为宗旨的组织,航铁集团,也无不例外,率先在企业内部成立了工会,工会对于企业的发展非常重要,它是构建企业与职工之间的桥梁,是二者之间的润滑剂,也是二者之间的中间介质。

航铁工会自成立以来,一直为航铁职工分忧解难,不仅在日常工作中组织各类团建活动,拉近组织职工之间的感情,同时也在职工需要帮助的时候,及时为职工解决需要解决的问题与困难。工会作为企业职工的群众组织,是企业党委联系职工群众的桥梁和纽带,是职工群众利益的代表和维护者,应努力在构建和谐企业中,切实履行工会的各项职能,为企业的改革发展、团结稳定作出积极贡献,发挥应有的作用。

航铁集团做为一家大型的多元发展的企业,其自身的发展不仅仅是依靠强大的实力,同时也依靠每一位员工对集团的信任,只有每一位职工对集团有归属感,有安全感,企业集团才能快速壮大,稳定发展。

众所周知,在新的历史形势下,企业工会组织要维护职工合法权益,努力提升自身的工作能力是十分重要的。航铁集团成立工会的目的不言而喻,就是为推动工人阶级知识化进程,努力督促和协助企业各方面力量,创造更多更好的条件,组织职工开展读书学技术等活动,帮助职工提高科学文化和操作技能,增强广大职工在新形势下的技术知识竞争能力。

航铁工会成立至今,为航铁集团的发展一直保驾护航,它使得每一位职工能够对集团有依赖,有信任,它保障着每一位职工的利益,也捍卫着每一位职工的权益,在组织开展行之有效的各种群众性的安全生产活动的同时,保证职工的身体健康、平安,从而保持社区稳定,促进企业和谐。

发展是企业的第一要务。航铁集团在改革开放进程中,通过运用工会各项福利政策的需求工作,充分发挥工会引领作用,构建”工会+经济建设+价值传播”的工作格局,以工会促奋进,是新时代航铁集团发展的前沿思想,也是航铁集团可持续发展创造新动能的体现。